• Assicura al Direttore il necessario supporto tecnico-giuridico, anche mediante attività di studio e ricerca su specifiche problematiche di particolare interesse per la direzione; • Supporta il Direttore nell’attività provvedimentale della direzione, esaminando i provvedimenti proposti dai dirigenti sottordinati e sottoposti alla sua firma; • Collabora con il Direttore nella definizione delle linee per l’organizzazione delle attività finalizzate ad una più efficace ed efficiente realizzazione degli obiettivi e delle attività svolte dalla Direzione; • Svolge le funzioni di segreteria della Conferenza di direzione; • Supporta il direttore ai fini della pianificazione del fabbisogno delle risorse umane della Direzione; • Supporta il Direttore nello svolgimento delle ulteriori attività di propria competenza ai sensi della legge regionale n. 6/2002 e del regolamento regionale n. 1/2002 e successive modificazioni